
Rådgiver for bedre selvledelse
Jeg gir veiledning for selvledelse og utvikling i lederrollen. Fokus i veiledningen vil være balanse i hverdagen, teknikker for å bli kjent med dine egenskaper og sparring rundt dine dilemma. Jeg hjelper deg å lede deg selv med mer klarhet og balanse.
​
Selvledelse er en nøkkelkompetanse for både ledere og medarbeidere. Gjennom mentoring og veiledning hjelper jeg deg å finne fokus, håndtere press og utvikle deg selv som leder og menneske.
Hva jeg leverer:
-
Individuell rådgivning for ledere og medarbeidere
-
Veiledning i prioritering, balanse og rolleforståelse
-
Verktøy for refleksjon, selvinnsikt og selvledelse
-
Oppfølging og støtte over tid
Jeg har lang erfaring med å veilede ansatte og ledere i sine daglige utfordringer og ledergjerninger. Jeg ser at selvledelse skaper trygghet, tydelighet og bedre relasjoner på jobb. Jeg bruker både 4MAT og andre modeller i dialogen. Sammen kan vi bli godt kjent med deg slik at når dine mål!
​
Vil du utvikle deg som leder eller medarbeider?
Ta kontakt for en uforpliktende kartlegging.
Startpakke - selvledelse og lederutvikling
Startpakke for individuell veiledning for ledere og medarbeidere som ønsker større klarhet, balanse og gjennomføringsevne i hverdagen. Samtalene gir praktiske verktøy, ærlige tilbakemeldinger og profesjonell sparring på aktuelle utfordringer.
​Startpakke – 1,5 time
En innledende økt hvor vi kartlegger situasjonen din, avklarer mål og jobber med ett konkret tema. Du får anbefalinger for videre utvikling og verktøy du kan bruke umiddelbart.​ Pakken passer for nye ledere, erfarne ledere og medarbeidere i utvikling.
Startpakken inneholder:
-
kartlegging av behov, avklaring av mål og første veiledning
-
Individuell rådgivning innen selvledelse og lederrollen
-
Støtte i prioriteringer, balanse og rolleforståelse
-
Verktøy for refleksjon, selvinnsikt og personlig utvikling
-
Oppfølging over tid etter behov
Pris startpakke: 2500 NOK
​
Passer for deg som ønsker
-
Bedre struktur, balanse og grenser i arbeidshverdagen
-
Større innsikt i egen leder- og kommunikasjonsstil
-
Støtte i krevende situasjoner og dilemmaer
-
Utvikling som leder eller medarbeider
Vil du utforske om dette er riktig for deg?
Ta kontakt for en uforpliktende prat.
Ta gjerne kontakt for en uforpliktende prat.
​